Souriez, votre employeur peut vous espionner !
Il est 2016, c’est l’heure de se connecter !
LinkedIn, Instagram, Facebook, Twitter, WhatsApp – et tous les autres – ça vous connait. Vous êtes, au moins, sur l’un d’entre eux, si ce n’est sur tous.
Bien. Vous êtes à la page, et vous honorez à la perfection l’ère des réseaux sociaux et du numérique. Vous chattez, vous partagez, vous aimez, vous philosophez, vous riez… Vous êtes connectés tout le temps ! Même au travail….
Bref.
Vous vous souvenez de cette conversation que vous aviez eu avec votre meilleur ami sur Facebook ? Vous savez, celle où vous parliez de votre boss, de sa chemise à fleurs et de ses postillons… Ou encore la fois où vous discutiez avec votre petite amie de vos prochaines vacances et du prénom de votre premier enfant, quand, en réalité, vous deviez travailler sur votre prochaine campagne publicitaire ?
Bon, il semblerait que votre boss peut désormais, légalement, lire toutes vos conversations. Et il peut vous remercier sur la base de ce qu’il aura lu. Tout à fait. Le bon côté, c’est que ça vous épargnerait le casse-tête de votre prochaine destination estivale vu que, au lieu de ça, vous aurez à chercher un nouvel emploi. Youpi !
C’est un arrêt de la Cour Européenne des Droits de l’Homme, prononcé cette année, et qui accorde aux employeurs le droit de contrôler et de surveiller les communications en ligne, professionnelles et privées, de leurs employés.
Donc, si vous voulez faire les rigolos sur Facebook ou Whatsapp, faites le depuis votre propre appareil, en évitant d’utiliser le Wifi de votre entreprise.
Plus simple encore : T R A V A I L L E R. Quand vous êtes au travail, travaillez !
Suivez-nous pour plus de Cartoons !
Follow eXo Platform’s board Cartoon of the Week on Pinterest.
